一、课题组及PI简介

朱盼，西湖大学生命科学学院特聘研究员，博士生导师。2008-2012年在中国农业大学学习，获农学学士学位。2012-2017年在北京大学生命科学学院攻读博士学位，研究小核仁RNA参与核糖体生物合成的作用机制。2017年至今在英国约翰英纳斯中心（John Innes Center）进行博士后研究，关注植物开花抑制基因FLC的转录调控机制。曾获得JIC GENius of the Month、Cold Spring Harbor Asia Fellowship Award等奖项。将于2024年加入西湖大学，组建植物开花与适应性实验室。

课题组将致力于研究病原微生物侵染过程中，植物通过调节自身开花时间以提高适应性的分子机制。主要研究内容包括：

1. 细胞核凝聚体在平衡植物抗病和开花中的作用；

2. 长距离运输的生物大分子整合植物防卫信号调控开花时间的分子机制； 

3. 自然变异如何影响植物抗病-开花的平衡。

详情请见西湖大学官网https://www.westlake.edu.cn/faculty/pan-zhu.html

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位：博士后（2名）

2. 岗位职责：

（1）积极参与/独立承担课题组主攻的科研项目，申请博士后科研项目；

（2）及时总结、汇报科研成果，撰写学术论文，参加学术会议；

（3）协助指导研究生、本科生进行科学研究；

（4）协助实验室的日常管理和组织工作。

3.要求：

（1）年龄不超过35周岁，已取得或即将取得博士学位；

（2）具备良好的学术道德和团队协作精神，富有责任感，勇于探索前沿科学领域；

（3）具有植物遗传与发育、植物与微生物互作、生物信息学、植物分子生物学和植物演化等专业背景者优先；

（4）具有拟南芥研究经历者优先；具有ChIP-seq、RNA-seq、植物显微成像、蛋白质互作、植物-微生物互作等实验技术及相关经验者优先；

（5）以第一作者身份发表过或即将发表研究论文；具有良好的英语读写和沟通能力。

三、薪酬待遇

1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目等；

2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作；

3.学校提供全方位培养体系，设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。

四、资助政策

1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策；

2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的，杭州市给予1:1配套资助；

3.对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助；

4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才），杭州市发放生活补贴，其中博士10万元；

5.可申请认定杭州市高层次人才，并享受相应政策。

五、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至zhupan@westlake.edu.cn，邮件标题请注明：“应聘博士后+本人姓名”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1.个人简历(含联系方式、教育背景、研究经历、代表性论文、已掌握实验技能、曾获奖项等信息)；

2.2位同行专家的推荐信（其中一封为博士导师推荐信）；

3.博士学历学位证明材料;

4.申请人认为其他有借鉴意义的材料。