西湖大学工学院李子青实验室博士后招聘启事

类别:博士后

地点:中国杭州

就业类型:全职


一、实验室简介

西湖大学工学院人工智能研究与创新实验室,基础理论与创新应用并重,主要研究方向为(1)深度学习、数据科学基础理论与方法,(2)AI+学科交叉应用(计算机视觉、生物信息学、生物医学、材料科学、环境科学,等)。

实验室负责人为李子青(Stan Z. Li,人工智能讲席教授,IEEE Fellow,曾任微软亚洲研究院Research Lead,中科院自动化所模式识别国家重点实验室资深研究员。发表论文 400 余篇,撰写编写著作 10 部,Google Scholar 引用 54300 余次,其中《Markov Random Field Modeling in Image Analysis》被誉为"图像分析领域里程碑意义的工作“,谷歌学术引用 5100 余次。曾任 AI 顶级期刊 IEEE TPAMI 等刊物副主编,担任 100 余个国际学术会议大会主席、程序主席或程序委员。 更多信息请参见:西湖大学工学院李子青个人主页


二、招聘岗位及条件

招聘岗位:博士后(2名)

应聘条件:

1) 年龄不超过35周岁;

2) 已取得或即将取得人工智能、计算机、生物信息学、或应用数学专业方向知名大学博士学位;

3) 研究基础好,编程能力强,在人工智能、数据科学等相关领域有深厚积累和/或技术专长;

4) 有优秀的科研成果,在顶级期刊或会议发表过高水平论文;

5) 有独立工作和创新能力,能够协助指导博士研究生;

6) 具备诚实的科研态度,和良好的沟通能力、团队协作精神。

岗位职责:入选者将负责以下一个或多个方面工作:

1) 开展人工智能理论与方法研究与创新;

2) 参与共同指导训练各层级的学生(博士生、硕士生、实习生);

3) 与实验室团队成员、校内外研究团队合作研究;

4) 协助实验室团队管理。


三、薪酬待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的,杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助。


四、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至cairi@westlake.edu.cn邮箱,邮件标题请注明:“应聘博士后+本人姓名”,对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1) 个人简历;

2) 2位同行专家的推荐信;

3) 博士学历学位证明材料。